وہ ٹرانسجینڈر آبادی lgbtq+ کمیونٹی کا ایک لازمی حصہ ہے۔ شروع سے، انہوں نے مساوات کے لیے ہماری لڑائی میں ایک بڑا کردار ادا کیا ہے، اور Stonewall میں کلیدی شریک تھے، 1969 کی گرین وچ ولیج بغاوت جس نے جدید lgbtq+ تحریک کا آغاز کیا۔
ولیمز انسٹی ٹیوٹ کے مطابق، ٹرانس جینڈر کمیونٹی آبادی کا 0.3 فیصد، یا 700,000 امریکی ہیں۔ اس وقت سترہ ریاستیں اور ڈسٹرکٹ آف کولمبیا ہیں جو صنفی شناخت کی بنیاد پر ملازمت میں امتیازی سلوک کو ممنوع قرار دیتے ہیں۔ Equal Employment Opportunity Commission کا ایک حکم بھی قابل توجہ ہے۔ انسانی حقوق کی مہم کے مطابق، ملک کی سب سے بڑی lgbtq+ تنظیم:
اپریل 2012 میں برابر روزگار مواقع کمیشن (EEOC) نے Macy V. حاملین میں ایک تاریخی حکمران جاری کیا. اس صورت میں ایک ٹرانسگینڈر عورت نے انکشاف کیا کہ وہ مرد سے عورت سے منتقلی کے عمل میں تھا، اور نتیجے میں ایک وفاقی ایجنسی میں روزگار سے انکار کر دیا گیا تھا. ای ای او سی نے اس فرد کی جنسی غیر مطابقت، ٹرانسگینڈر کی حیثیت، یا 1964 کے سول رائٹس ایکٹ کے عنوان VII کے تحت غیر قانونی جنسی امتیاز کی منتقلی کی بنیاد پر تبعیض منعقد کی ہے. اس حکمران ملک بھر میں ایک ایسے معاملات پر مشتمل جس میں عدالتوں نے کہا کہ ٹرانسگینڈر ملازمین کے خلاف تبعیض عنوان VII کے تحت جنسی تبعیض کا حامل ہے.
ماسی نے عنوان VII کے تحت ٹرانسگینڈر افراد کے خلاف تبعیض پر EEOC کی سرکاری حیثیت قائم کی اور وفاقی ایجنسیوں پر پابند ہے. تاہم، Macy نجی شعبے میں امتیازی سلوک پر عدالتوں پر براہ راست پابند نہیں ہے.
مزید پڑھ ...